Platform Engineer sentrale arbeidsflater

Om stillingen

Hver dag er tusenvis av politiansatte avhengige av at digitale arbeidsflater fungerer raskt, sikkert og stabilt, enten de sitter på kontor, er ute i operativ tjeneste eller jobber fra sikre lokasjoner. Hvordan balanserer vi tilgjengelighet, ytelse og sikkerhet i et komplekst miljø der feil får umiddelbare konsekvenser for samfunnsoppdraget?

I Politiets IT-enhet (PIT) søker vi nå en Platform Engineer til teamet som har ansvar for sentral arbeidsflate. Her forvalter og videreutvikler vi de virtuelle arbeidsflatene som store deler av politiet er avhengige av i sitt daglige arbeid.

Du blir en del av et fagmiljø som kombinerer solid driftskompetanse med moderne prinsipper for automatisering, standardisering og kontinuerlig forbedring. Sammen sørger vi for at arbeidsflaten fungerer sømløst, enten brukeren sitter på et politikontor, er ute i operativ tjeneste eller jobber mobilt. Problemstillinger du vil møte i rollen er for eksempel

• hvordan vi sørger for stabile og skalerbare virtuelle arbeidsflater i et miljø med høye krav til oppetid og ytelse
• hvordan vi bør standardisere og automatisere konfigurasjon og drift slik at endringer er forutsigbare og trygge
• hvordan vi bør videreutvikle arbeidsflaten i takt med nye behov, teknologier og sikkerhetskrav

Du jobber tett med andre team, og bidrar både i planlagte leveranser og når uforutsette hendelser oppstår. Rollen innebærer også 3. linje support innenfor eget ansvarsområde, der grundig feilsøking og evne til å finne rotårsak er sentralt.

Som Platform Engineer tilhører du seksjonen Infrastruktur og drift hvor vi er rundt 90 medarbeidere. Hos oss jobber du tett på teknologien, men alltid med et tydelig formål: å gjøre politiet bedre i stand til å løse sitt samfunnsoppdrag. Vi rekrutterer primært til team Sentrale arbeidsflater, men endring i team og arbeidsoppgaver må påberegnes.

I Politiets IT-enhet er vi over 850 ansatte. Vi skaper verdi for innbyggerne, samarbeidspartnere og kollegaer i politiet. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi er på jobb for et trygt Norge. 

Arbeidsoppgaver

Du vil blant annet jobbe med:

• Drift, forvaltning og videreutvikling av virtuelle arbeidsflater.
• Sikring av stabilitet, ytelse og tilgjengelighet i plattformen.
• Automatisering og standardisering av konfigurasjoner ved bruk av konfigurasjon og infrastruktur som kode.
• Bidra i moderniserings- og forbedringsinitiativ.
• Håndtere 3. linjesupport innenfor egne ansvarsområder.
• Samarbeide tett med andre team og fagmiljøer i PIT.
• Du må, med litt erfaring, påregne å gå beredskapsvakt i vaktlag sammen med dine kolleger.

Arbeidsstedet ditt blir Majorstuen

Kvalifikasjoner

Vi trenger deg som har:

• Utdanning fra fagskole, høgskole eller universitet innen IT, relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.
  • alternativt fagbrev innen IKT-servicefag kombinert med relevant arbeidserfaring.
• Minst 3 års erfaring med drift og videreutvikling av virtuelle arbeidsflater i komplekse produksjonsmiljøer (Citrix eller tilsvarende løsninger).
• Erfaring med automatisering gjennom scripting, kode, eller infrastruktur/konfigurasjon som kode (IaC).
• Erfaring med drift av samfunnskritisk infrastruktur med høye krav til stabilitet, tilgjengelighet og sikkerhet, og god forståelse for hvordan klient, identitet, nettverk og sikkerhetsmekanismer samspiller i digitale arbeidsflater.
• Du kan kommunisere godt på norsk, både muntlig og skriftlig. Arbeidsspråket er norsk.

For å bli vurdert som søker til stillingen, må du oppfylle alle kravene over.

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet. Ved å søke på stillingen samtykker du til at det gjøres en skikkethetsvurdering av deg. Vurdering av skikket- og egnethet vil bli vektlagt. Politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Les mer på politiet.no/jobbipit. 

Stillingen krever sikkerhetsklarering på nivå HEMMELIG og autorisasjon. Du må kunne sikkerhetsklareres på nivå HEMMELIG og autoriseres før du begynner i jobben. Les mer her: https://nsm.no/fagomrader/personellsikkerhet/sikkerhetsklarering/slik-blir-du-sikkerhetsklarert 

Det er også ønskelig at du har:

• erfaring med moderne plattformdrift inkludert sky/hybride miljøer og versjonskontroll
• praktisk erfaring med overvåking, logging og ytelsesanalyse for å sikre stabil drift
• kjennskap til IKT-sikkerhetsprinsipper (f.eks. NSMs grunnprinsipper) og herding av plattformer

Personlige egenskaper

Vi tror du vil ha det fint hos oss om du: 

• er strukturert og analytisk, og liker å jobbe metodisk med komplekse problemstillinger
• tar ansvar, følger opp og fullfører oppgaver
• er nysgjerrig, deler kompetanse og bidrar aktivt til et godt fag- og arbeidsmiljø

Vi legger vekt på personlige egenskaper i rekrutteringen av vår nye medarbeider.

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Stillingen lønnes som seniorrådgiver (stillingskode 1364) med årslønn: kr. 750 000 - 980 000, avhengig av dine kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her.
• Gode arbeidsbetingelser (fast avsatt tid til kompetanseheving, sommer- og vintertid, fleksibel arbeidstid, mulighet for hjemmekontor, mulighet for trening i arbeidstiden.

I tillegg blir du en del av et kompetent, raust og inkluderende fagmiljø, og du får kollegaer som deler kunnskap og heier på deg.

Les mer om alle godene ved å jobbe i Politiets IT-enhet og bli bedre kjent med oss på politiet.no/jobbipit.

Synes du dette høres spennende ut, men er usikker på om du passer i stillingen? Ta en prat med seksjonsleder Anne-Marte Krogsrud for å høre mer. Hun treffes på telefon 47606428. Vi hører gjerne fra deg.

Mangfold i politiet

Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Har du funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, kan du krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. Det betyr at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når du søker jobb i staten på

arbeidsgiver.dfo.no.

Opplysningene du gir brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video:

https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.