Livsmestring 2 Bofellesskap pt. Værn Servicebase søker Helsefagarbeidere til 100 % vikariat fra dags dato t.o.m 31.08.2027
Ønsker du å jobbe i et miljø bestående av høy trivsel, refleksjon og kompetanse? Liker du utfordringer og mulighet til å bidra til at mennesker med ulike hjelpebehov får en meningsfull og aktiv hverdag? - Da er dette jobben for deg!
Som Helsefagarbeider på Værn vil du oppleve varierte arbeidsdager og arbeidsoppgaver. Du vil få muligheten til å jobbe i et arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse i moderne fasiliteter. Værn er et døgnbemannet bofellesskap med 12 leiligheter fordelt på 12 unge aktive mennesker med ulike hjelpebehov. Vi søker deg som har erfaring av å jobbe med personer som har utviklingshemming og tilleggsdiagnoser som autisme, Rett syndrom, William syndrom, Down syndrom og psykiske lidelser.
Vil du vite mer om oss kan du lese her: Sarpsborg kommune - Livsmestring
Som helsefagarbeider vil dine arbeidsoppgaver være bl.a. å:
Autorisert Helsefagarbeider
Vi søker helsefagarbeidere som:
Øvrige vilkår/annet:
Gyldig politiattest uten anmerkninger må fremlegges ved ansettelse
Det forventes at du som medarbeider gjør deg kjent med Sarpsborg kommunes plattform for ledelse og medarbeiderskap
"Vi i Sarpsborg" og at vår visjon «Sammen skaper vi Sarpsborg» og verdisettet vårt levendegjøres gjennom arbeidet ditt. Vi er Fremtidsrettet – Åpen – Respektfull - Troverdig i møte med hverandre, samarbeidsinstanser og brukerne av våre tjenester.Line Halvorsen, Avdelindsleder - Værn Servicebase, 936 00 186, line.halvorsen@sarpsborg.com
Rokkeveien 47
1743 Klavestadhaugen
Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune
Referansenr.: 5120055289
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Sluttdato: 31.08.2027
Søknadsfrist: 02.08.2026
I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.
Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum.
Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".
Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet. Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.