Er du en miljøterapeut som brenner for å gjøre en forskjell i unges liv?
Vi ser etter deg som ønsker å være en bidragsyter i et engasjert og nytenkende team, og som ønsker å jobbe for å gi ungdommene våre en trygg og god hverdag.
I Larvik barneverntjeneste har du nå en unik mulighet til å bli en del av teamet på Gyda ressurssenter, hvor vi tilbyr et anerkjent botilbud for ungdom i alderen 13 til 18 (25) år. Her får du muligheten til å være en trygg og omsorgsfull voksenperson, og spille en stor betydningsfull rolle i ungdommenes liv.
Ungdommene som bor på Gyda får muligheten til å bo i sitt nærmiljø, noe som gjør det lettere for dem å opprettholde skolegang, fritidsaktiviteter, kontakt med familie og venner. Som miljøterapeut vil du få ansvar for å følge opp ungdommene som bor hos oss, og du vil være med å motivere og engasjere dem i endringsarbeid og positive aktiviteter. Hvis du er motivert for å jobbe i et miljø preget av åpenhet, kjærlighet, ydmykhet og medbestemmelse, og ønsker å være med på å skape positive endringer i unges liv, så kan du være den vi ser etter.
Gyda ressurssenter har, fra 01.10.26, ledig stilling som 72% våken nattevakt. Stillingen inngår i turnus, med arbeid hovedsakelig på natt og med arbeid hver 3. helg. På natt jobber du sammen med en hvilende nattevakt.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.
Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.
Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.
Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.
Monica Evjen Melberg, Avdelingsleder, 45432523
Dronning Gydas vei 7B
3269 Larvik
Arbeidsgiver: Larvik kommune
Referansenr.: 5161097223
Stillingsprosent: 72%
Fast
Startdato: 01.10.2026
Søknadsfrist: 23.08.2026
Larvik kommune har et areal på 813 km² og over 48.000 innbyggere. Med 3700 ansatte er vi en av de største arbeidsgiverne i Vestfold.
Larvik er en kulturkommune, en havneby og et populært reisemål med fantastisk kystlinje, urbane muligheter og sjarmerende tettsteder. Her er det kort vei til både natur og kultur, nabobyene i Vestfold og Telemark og til den store verden via Torp flyplass.
Larvik har et solid næringsliv og et omfattende tilbud innen kultur, friluftsliv og rekreasjon. Hos oss er mulighetene mange og ambisjonene store. Derfor trenger vi dyktige medarbeidere som vil være med å bygge fremtidens Larvik.
Hold oversikt over alle parallelle søknader. Kladd, sendt, intervju, tilbud, avslag, med varsler for frister du ellers ville glemt.