Nav registerforvaltning har behov for å styrke enheten med en dyktig saksbehandler og veileder i 100% fast stilling.
Vi er en del av Nav kontroll og har kontorlokaler sentralt i Hamar. Vi består av 27 dyktige og engasjerte medarbeidere som jobber sammen i team. Vi jobber for å skape innovative miljøer med kunnskapsrike medarbeidere. En sentral oppgave for oss er å sørge for at Navs fellesregistre og -komponenter har rett kvalitet. Dette er data som både brukes internt i Nav og hos mange andre offentlige virksomheter. Arbeidsgiver- og arbeidstakerregisteret (Aa-registeret) er ett av flere registre vi forvalter. I tillegg har vi kontrolloppgaver knyttet til avdekking og forebygging av trygdesvindel.
Hos oss vil du bli en del av et team som jobber med saksbehandling og veiledning knyttet til Aa-registeret. Du vil i denne stillingen jobbe selvstendig og være ansvarlig for eget arbeid, men vi legger stor vekt på samarbeid og kollegastøtte, og på å løse oppgaver sammen som et team og på tvers av team i enheten. Vår enhet jobber tett med Arbeids- og velferdsdirektoratet og andre enheter i Nav kontroll, noe som gjør at tjenestereiser kan forekomme.
Du vil jobbe med saksbehandling knyttet til Aa-registeret. Vi behandler mange ulike sakstyper, blant annet søknad om tilgang til Aa-registeret, klager og vurdering av krav om retting og sletting etter personvernlovgivningen. I tillegg vil du ha noen oppgaver knyttet til veiledning. Vi har ikke fysiske møter med brukere, så nødvendig kommunikasjon foregår via telefon eller skriftlig. Vi veileder i hovedsak arbeidsgivere (virksomheter), men også personbrukere og andre offentlige etater.
Endring i arbeidsoppgavene må regnes med da fagområdet vårt er i endring som følge av teknologisk utvikling og digitalisering.
Personlige egenskaper vil bli vektlagt.
Som ny hos oss vil du få god opplæring og oppfølging. Stillingen har seks måneders prøvetid.
Ønsket oppstart er så snart som mulig.
Dine personopplysninger vil bli oppbevart i henhold til personvernforordningen (GDPR).
Hvordan er det å jobbe hos oss?
Vi vil at du skal føle deg trygg på valget hvis du takker ja til å jobbe hos oss. Dersom du er aktuell for stillingen, tilbyr vi deg en omvendt referansesjekk. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne ut om vi er en god match.
Nina Galaaen, Avdelingsleder, 90650319, nina.hagen.galaaen@nav.no
Remi Paulsen, Avdelingsdirektør, 959 70 919, Remi.Andre.Paulsen@nav.no
Torggata 63
2317 Hamar
Arbeidsgiver: Nav
Referansenr.: 5149904774
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.10.2026
Søknadsfrist: 17.08.2026
Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.
Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.
Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.
Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.
NAVstilling